离职多久应该发工资
2025-01-18 03:26:41
根据《工资支付暂行规定》第九条，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。同时，《中华人民共和国劳动法》第五十条也规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。因此， 一般情况下，劳动者在离职时，单位应该在15日内办理
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延时工资指什么
2025-01-11 05:59:10延时工资，也称为加班工资或加班费，是指 劳动者在规定工作时间之外继续工作所获得的劳动报酬。根据《中华人民共和国劳动法》和相关法规，用人单位在以下情况下需要支付延时工资：工作日延长工作时间：用人单位在正常工作日安排劳动者加班，且每日工作时间超过8小时的部分，需要支付不低于劳动者本人日工资的150%的加
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上海怎么申报工资
2025-01-06 18:49:02上海申报工资主要有以下几种方法：通过网上申报系统申报社会保险缴费工资参保单位可以通过网上申报系统申报社会保险缴费工资，无需到社保经办点。使用“一网通办”平台登录“上海市人力资源和社会保障自助经办平台”进行工资申报。通过“上海一网通办服务平台”进行申报，选择“税费综合申报”进入申报页面。通过电子税务局
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三万税后多少
2025-01-18 13:41:41关于“三万税后多少”的问题，存在不同的答案，主要因为税后工资的计算涉及多个因素，包括个人的社会保险费（五险一金）、税前工资的具体数额、以及适用的个人所得税率等。根据最新的个人所得税法，个人所得税的计算方法如下：税前月薪为3万元，税后工资为29250元税前工资：30000元社保和公积金：假设为0元（因
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个人哪些收入应交税
2025-01-13 00:58:41工资、薪金所得：包括每月的工资、奖金、年终奖、各种津贴和补贴等。劳务报酬所得：如自由职业者提供的服务所得，包括设计师、医生、律师、会计师或咨询顾问等。稿酬所得：作家、博主、记者等作品出版或发表后得到的报酬。特许权使用费所得：拥有专利、商标、著作权等知识产权的使用费收入。经营所得：个体户、独资企业主、
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薪级工资是什么
2025-01-09 12:30:41薪级工资是指 因工作人员的工作表现和资历而设立的工资薪级。它根据工作人员的工作年限、任职年限、所聘岗位以及工作表现等因素确定，每个薪级对应一个工资标准。具体标准如下：薪级划分专业技术人员和管理人员：设置65个薪级。工人：设置40个薪级。确定依据工作年限：工作人员根据工作年限的不同，可以划分为不同的薪
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宜家工资交税交多少
2025-01-18 22:37:11宜家员工的工资交税额度会根据个人的工资水平有所不同，具体交税情况如下：工资在5000元以下不需要缴纳个人所得税。工资在5000元至8000元之间超过5000元的部分，税率为3%。工资在8000元至17000元之间超过8000元的部分，税率为10%。工资在17000元至30000元之间超过17000元
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离职多久开工资
2025-01-17 16:47:11关于离职后工资发放的时间，主要依据《工资支付暂行规定》第九条，规定劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。因此， 一般情况下，员工离职当天就应该结清当月工资。然而，也有可能出现一些特殊情况。例如，某些地方可能有规定，允许公司在员工离职后的2-5个工作
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自主择业能拿多少钱
2025-01-18 12:00:41自主择业能拿到的金额主要取决于个人的服役年限、职务等级以及所在省份的经济补助金标准。以下是一些关键点和计算方法：一次性退役金和地方一次性经济补助金国家自主就业一次性退役金标准为4500元/年。各省自主就业一次性经济补助标准不一，例如：山西省6000元/年。山东省6000元/年。四川省7000元/年。
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工伤期间工资什么发放
2025-01-12 01:28:40工伤期间的工资待遇主要依据《工伤保险条例》及相关法律法规的规定，具体如下：原工资福利待遇不变工伤职工在停工留薪期内，其原工资福利待遇应保持不变，并由所在单位按月支付。这包括基本工资、绩效工资、加班工资、奖金、津贴等所有工资待遇。停工留薪期的时长停工留薪期一般不超过12个月。如果伤情严重或情况特殊，经